Tidligere stillinger

Vi søker konsernregnskapsjef til Frydenbø Bil

Skrevet av Matae | Jun 30, 2023 3:42:45 PM

Frydenbø Bil på Vestlandet søker en faglig dyktig og engasjert konsernregnskapssjef som er klar til å spille en nøkkelrolle i et selskap i sterk vekst.

Som vår konsernregnskapssjef blir du en avgjørende brikke i videreutviklingen av Frydenbø Bils komplekse konsern, hvor du vil bidra til å maksimere både lønnsomhet og vekst.

Du vil fungere som en sentral rådgiver og sparringspartner for ledelsen og eierne, samt ha ansvar for månedlig konsolidering. Dine ansvarsområder vil inkludere oppsett av konsernregnskap, skatte- og avgiftsvurderinger og rapportering, samt kontakt med revisorer og banker.

Videre vil du være en aktiv deltaker i strategiske prosesser, oppkjøp og finansiell rådgiving, samt sikre god internkontroll og overholdelse av lover og regler.

Vi ser for oss at du har en høyere utdanning på masternivå innen økonomi/regnskap, og helst erfaring fra revisjon/konsulentbransjen eller Corporate Finance.

 

Noen områder som ny konsernregnskapssjef vil ta del i eller få ansvar for:

  • Bistå i å ta inn nye selskaper inn i konsernet og ansvarlig for regnskapsmessig integrering. ​
  • Operativt ansvar for gruppens konsernregnskap inkludert utarbeidelse av løpende måneds- og årsrapportering.​
  • Ansvarlig for lovpålagt regnskapsrapportering, skatt, avgift og annen rapportering til eksterne forhold.​
  • Ansvar for å utvikle og vedlikeholde konsernets regnskapsprinsipper med innføring og opplæring i nye regnskapsstandarder.​
  • Kontakt mot revisor.

DU har helst:

  • Høyere økonomisk utdanning, gjerne fra regnskap og revisjon (MRR).​
  • Minimum 5 års erfaring fra lignende rolle og/eller som revisor.​
  • Solid regnskapsfaglig kompetanse og skattekompetanse. ​
  • Høy kompetanse i bruk av regnskapssystemer og analyseverktøy.​
  • Faglig tyngde og evner til å skape positiv utvikling og fremdrift i samarbeid med andre fagressurser.
  • Operativ kapasitet i det daglige arbeidet og har en faglig kompetanse og trygghet.
  • Stor arbeidskapasitet og trives i et dynamisk og uformelt arbeidsmiljø hvor endringer og utvikling er en stor del av arbeidshverdagen.